关于印发《亚博系 63yb丶cn教职工子女统筹医疗管理办法(修订)》的通知
发布时间:2016-12-13 09:40:00 | 编辑:suh

 

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关于印发《亚博系 63yb丶cn教职工子女统筹医疗管理办法(修订)》的通知

各部门:

《亚博系 63yb丶cn教职工子女统筹医疗管理办法(修订)》已经院长办公会审定,现印发给你们,请遵照执行。

特此通知。

 

附件:亚博系 63yb丶cn教职工子女统筹医疗管理办法(修订)

 

 

 

 

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  2016125

 

 

                                                         

亚博系 63yb丶cn办公室          2016125日印

 

 

 

 

 

 

 

 

附件:

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教职工子女统筹医疗管理办法

(修订)

为了完善我院教职工子女统筹医疗管理工作,提高统筹医疗工作质量,减轻教职工子女的医疗经济负担,根据国家有关规定,结合我院实际,制定本办法。

一、参加统筹医疗的对象

凡属学院教职工合法生育(含合法收养)的子女,年龄在十八周岁以下(含十八岁),均可参加统筹医疗,分学院补助统筹医疗和自费统筹医疗两部分。

二、参加学院补助统筹医疗的条件

㈠每个教职工家庭可以安排一个小孩参加学院补助统筹医疗。

双职工家庭、配偶在部队工作的单职工家庭、配偶已故的单职工家庭、离异独立抚养子女(需提供有效证明)的单职工家庭可连年办理学院补助统筹医疗,其他单职工家庭原则上隔年办理学院补助统筹医疗。

三、参加自费统筹医疗的条件

㈠合法生育(含合法收养)的多子女家庭,除参加学院补助统筹医疗以外的子女。

㈡不属于办理学院补助统筹医疗年度的单职工家庭子女。

四、统筹医疗工作管理

㈠学院人口和计划生育管理办公室负责教职工子女统筹医疗组织管理工作,统一办理,每年一次。

㈡统筹医疗以教职工自愿参加为原则。

㈢教职工子女在教职工退休前已参加统筹医疗,教职工退休后,其子女可继续参加;退休前未参加的,不能申请参加。

㈣双职工家庭中的教职工之一办理调出、离职或离岗创业时,其子女按单职工家庭参加统筹医疗;双职工家庭中教职工双方办理调出、离职或离岗创业和单职工家庭的职工办理调出、离职或离岗创业时,其子女不能继续参加统筹医疗。

㈤教职工生前子女已参加学院补助统筹医疗的,教职工逝世后,当年其子女可继续享受学院补助统筹医疗。

㈥小孩统筹医疗必须实名使用,不得弄虚作假借给他人使用,经发现或举报取消该教职工家庭子女参加统筹医疗资格。

五、统筹医疗费的筹集

㈠个人缴纳基本统筹医疗费。参加统筹医疗的教职工子女,每人每月缴纳基本统筹医疗费贰拾元(¥:20元),财务处从教职工当月工资中代扣。

㈡学院补助统筹医疗费。符合参加学院补助统筹医疗条件的教职工子女,其统筹医疗超支部分费用由学院负担。

㈢自费负担超支统筹医疗费。符合参加自费统筹医疗条件的教职工子女,其统筹超支部分由职工个人负担。

六、统筹医疗校内医疗待遇

参加统筹医疗的教职工子女,到学院卫生所就诊治疗的,凭统筹医疗卡免收药费和治疗费。

五、其它

㈠本办法自201711日起执行,原《统筹医疗管理办法》同时废止。

㈡本办法由学院工会负责解释。

 

                                

 

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